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International Journal of Innovation and Applied Studies
ISSN: 2028-9324     CODEN: IJIABO     OCLC Number: 828807274     ZDB-ID: 2703985-7
 
 
Monday 23 September 2019

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REPRESENTATIVENESS ANALYSIS OF THE WOMAN IN THE PROFESSIONAL ENVIRONMENT OF SEVENTH DAY ADVENTISTS CONVENTIONAL SCHOOLS IN THE NORTH KIVU I


[ ANALYSE DE LA REPRESENTATIVITE DE LA FEMME DANS LE MILIEU PROFESSIONNEL DES ECOLES CONVENTIONNEES ADVENTISTES DU 7eme JOUR DU NORD-KIVU I ]

Volume 10, Issue 2, February 2015, Pages 621–631

 REPRESENTATIVENESS ANALYSIS OF THE WOMAN IN THE PROFESSIONAL ENVIRONMENT OF SEVENTH DAY ADVENTISTS CONVENTIONAL SCHOOLS IN THE NORTH KIVU I

Uzamukunda Sebiyorero Dine1

1 Licencié en Sciences de l'Éducation; Option : Administration, Pédagogie, Administration et Inspection Scolaire, Institut Supérieur Pédagogique de Kinyatsi : ISP/Nyamitaba, Province du Nord-Kivu, RD Congo

Original language: French

Received 11 December 2014

Copyright © 2015 ISSR Journals. This is an open access article distributed under the Creative Commons Attribution License, which permits unrestricted use, distribution, and reproduction in any medium, provided the original work is properly cited.

Abstract


The wife has always been a reality on which a stack of theories of discussions and laws have been created. Despite the wife to be the discussion object in the working world, and to be the important element for the politicians to rise the image in front of the public, the wife has always been at the second place in the working world.
All the inequalities between men and women that persist in industrialized countries are still more important in the developing countries. The average feminine salary represents the half of the average masculine salary. The wives are suffered the joblessness than the men. Seventy percent (70%) of the poor persons of the planet are the wives. The two third of the illiterate adults persons among 860 million in the world are women. The right at word of the wives post at the education right.
The women situation at the work is much different from one area to another of the planet according to the development of the countries, even also the mentalities.
The work of the wives in DRC as other parts of under Sahara Africa come elsewhere, all proceed from a very long history. We don't say nowadays in Africa that the women jobs never stop. In the centuries ago, most of the central African explorers that new that, have said that problem. Speaking about the job of the wives in has work, "the African women (bantoues) in XXth century: Michal Masroz report that two European travelers exploring the centre Africa, one in XVII century another in XIX century another in XIX century the said clear about the sexual division unfavorable to the women, these one taking the principal part.
During the Belgian colonization, the traditional area, the work of slaves as far as to their minds or the consideration they had from then society.
Actually as it is in the countryside as in the town, the activities of Congolese women contribute to the income of the family. That feminine dynamism is essential to the well-being or simply to the survival of many families. The Congolese women can benefit the advantage of this situation to reach at the real equality with their husbands and these by which conditions?
This work will show us the blockages that meet the wife when looking for a job, the persistent inequality between both sexes and the solutions for a probable amelioration of the integration of the wife in the working world in the seven day Adventists conventioned schools of the North Kivu Provincial Coordination.


Author Keywords: Representativeness Analysis of the Woman, Professional Environment, Adventists Conventional Schools.


Abstract: (french)


La femme a toujours été une réalité sur laquelle un tas de théories de discussion, de lois ont été créées. Et malgré que la femme soit un objet de discussion dans le monde du travail et qu'elle soit un élément important pour les politiciens pour remonter leur image envers le public, la femme est jours en second plan dans le monde du travail.
Toutes les inégalités entre hommes et femmes qui persistent dans les pays industrialisés sont encore plus importantes dans les pays en développement. Le salaire féminin moyen représente la moitié à peine du salaire masculin moyen. Les femmes sont proportionnellement plus touchées que les hommes par le chômage. 70% des personnes pauvres de la planète sont des femmes et sur 860millions d'adultes analphabètes dans le monde les deux tiers sont des femmes les droit au travail tiers sont des femmes. Le droit au travail des femmes passe donc aussi pour le droit à l'éducation.
La situation des femmes au travail diffère beaucoup d'une région à l'autre du globe en fonction du niveau de développement des pays, mais aussi des mentalités.
Le travail des femmes au Congo tout comme dans le reste de l'Afrique subsaharienne d'ailleurs, procède certainement d'une très longue histoire. Ne dit-on pas encore aujourd'hui en Afrique le travail des femmes ne cesse jamais. Au cours des siècles précédents, la plus part des explorateurs qui en faut mention en ont aussi signalé la pénibilité. Parlant du travail des femmes dans son ouvrage « Les femmes bantoues au XXe Siècle :Michel Masroz rapporte que deux voyageurs européens explorant l'Afrique Centrale, l'un au XVIIe siècle et l'autre au XIXe ont parlé d'une division sexuelle des tâches clairement défavorables aux femmes, ces dernières devant en assumer la majeure partie.
Durant la colonisation belge, le travail effectué par les femmes dans les milieux traditionnels fut parfois quasiment assimilé à un travail d'esclaves que ce soit par son intensité ou par le peu de considération que semblait lui accorder la société. Actuellement, à la campagne comme à la ville, les activités des femmes congolaises contribuent aux revenus des ménages. Ce dynamisme féminin se révèle indispensablement au bien être ou tout simplement à la survie de la plus part des familles. Les Congolaises peuvent-elles tirer d'avantage de cette situation pour parvenir à une réelle égalité avec les hommes et dans quelles conditions ?
Ce travail va nous montrer les obstacles que la femme rencontre à la recherche d'un emploi, les inégalités persistantes entre les deux sexes et les solutions pour une probable amélioration de l'intégration de la femme dans le monde du travail dans les écoles conventionnées Adventistes du 7ème Jour de la Coordination Sous Provinciale du Nord-Kivu I.


Author Keywords: Analyse de la Représentativité de la Femme, Milieu Professionnel, Écoles Conventionnées Adventistes.


How to Cite this Article


Uzamukunda Sebiyorero Dine, “REPRESENTATIVENESS ANALYSIS OF THE WOMAN IN THE PROFESSIONAL ENVIRONMENT OF SEVENTH DAY ADVENTISTS CONVENTIONAL SCHOOLS IN THE NORTH KIVU I,” International Journal of Innovation and Applied Studies, vol. 10, no. 2, pp. 621–631, February 2015.